Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: http://repositorio.espam.edu.ec/handle/42000/1372
metadata.dc.type: bachelorThesis
Título : Sistema de gestión de créditos en la AETPAM - APEPAM y descuentos del rol de pago de los servidores públicos de la ESPAM-MFL
Autor : Loor Vaca, Joselin Sebastiana
Vidal Párraga, Edsón José
metadata.dc.contributor.advisor: Loor Vera, Alfonso Tomás
Palabras clave : Sistema web de gestión;Automatización;Descuentos;Sistema de créditos
Fecha de publicación : feb-2021
Editorial : Calceta: ESPAM MFL
metadata.dc.rights: openAccess
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 3.0 Ecuador
metadata.dc.format.extent: 94 p.
Resumen : El presente trabajo de titulación tuvo como objetivo desarrollar un sistema web para gestionar los créditos que se realizan en la AETPAM - APEPAM y los descuentos en el rol de pago de los servidores públicos para la Dirección de Talento Humano de la ESPAM-MFL, con el fin de cumplir dicho propósito se hizo uso de la metodología de desarrollo ágil Programación Extrema (XP), que al contar con cuatro fases (planeación, diseño, codificación y pruebas) permitió que el trabajo en equipo se realizará de manera colaborativa y eficaz; en la fase de planeación se efectuó la recolección de datos para determinar las principales necesidades que debían ser solventadas, en la fase de diseño se realizaron las interfaces de acuerdo con los requisitos del sistema, en la fase de codificación se desarrolló la respectiva programación de cada uno de los módulos empleando herramientas informáticas como lo son Visual Studio, ASP.NET y SQL Server y en la fase de pruebas se hizo la respectiva comprobación del correcto funcionamiento del sistema a través de pruebas unitarias y de caja negra. Basándose en los resultados obtenidos en los tests de rendimiento se realizó un cuadro comparativo entre el tiempo que se lleva efectuando ciertas tareas con el sistema y sin él, donde se demostró que el sistema proporcionará una significativa reducción de tiempo, eficiencia e inmediatez en las actividades que el departamento y las asociaciones realizan. Además de lo beneficioso que será para la institución.
Descripción : The objective of this degree work was to develop a web system to manage the credits that are made in the AETPAM - APEPAM and the discounts in the payment role of public servants for the Human Talent department at ESPAM-MFL, in order to fulfill this purpose, the agile development methodology Extreme Programming (XP) was used, which by having four phases (planning, design, coding and test) allowed the group to carried out in a collaborative and effective way; in the planning phase, the data collection was carried out to determine the main needs that had to be solved, in the design phase the interfaces were made according to the system requirements, in the coding phase the respective programming of each of the modules was made through unit and black box tests, using computer tools such as Visual Studio, ASP.NET and SQL Server and in the testing phase the respective verification of the correct operation of the system. Based on the results obtained in the performance tests, a comparative table was made between the time that certain tasks have been carried out with the system and without it, which showed that the system will provide a significant reduction in time, efficiency and immediacy in activities that the department and the associations carry out. In addition, how beneficial it will be for the institution.
URI : http://repositorio.espam.edu.ec/handle/42000/1372
Aparece en las colecciones: Trabajo de Titulación

Ficheros en este ítem:
Fichero Descripción Tamaño Formato  
TTC12D.pdf4,03 MBAdobe PDFVista previa
Visualizar/Abrir


Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons Creative Commons